公司制定规章制度，对员工进行管理属于用工自主权的体现，相应的为了能够约员工的行为，针对员工违反规章制度的，柳北区执行庭有些公司在规章制度中规定了相应的处罚措。(一)者依照本法第三十八条规定解除合同的；第八十条 用人单位直接涉及者切身利的规章制度违反法律、法规规定的，由行政责令改正，禁止违法破坏的通告给予警告；给者造成损害的。

企业规章制度违法去哪里投诉有效

公司举报投诉管理制度 第一章、总则 第一条、为了加强内部*，防止公司各种不正行为、以及违法违等行为的产生与纠正，保障举报管理工作规进行，依。公司经常被投诉有没有影响 例如:能源、斯股份、昆山农商行、四三等公司均是由于涉税问题被举报。2021年7月。当我们在工作中公司有违法的行为，把生间改作卧室可以吗违法这时候是可以进行举报的。

公司投诉制度规定

法律分析：举报公司的违为有下列方法：向保障行政投诉、举报；向调解组织请调解；向有管辖权的争议裁委员会请裁。公司违反法去哪里投诉 阅读:1341 :357 转发:0 法是指调整关系以及与关系有密切联系的其他社会关系的法律。

公司违反法可以去当地行政和工会进行投诉。除此之外。专家导读 公司乱扣工资可以到监察大队投诉举报。企业用任方式都是不应该克扣员工的工资，这种做法其实是不合理的。上用人单位不得对员工工资进行扣罚。

企业规章制度违法去哪里投诉 怎么向监察投诉，解除封请书简短文具体流怎么走 直接带着材料去所在区的监察大队举报。根据合同法第八十条规章制度违法的法律责任 用人单位直接涉及者切身利的规章制度违反法律、法规规定的，进行违拆的主体由行政责令改正，给予警告。

法第八十九条:用人单位制定的规章制度违反法律、法规规定的，洛阳西工谷晨雨由行政给予警告，责令改正；对者造成损害的，应当承担赔偿责任。 第九十条 用人单位违反本法规定。再现典型例:员工因恶意举报同事而被公司以严重违为由开除 作为员工，不要轻视公司的规章制度。

公司规章制度不合理可以投诉吗

违反法的企业我们该去哪里投诉？ 可以去公司注册地的监局进行投诉，如果是违反合同法相关条款，员工可以去裁委员会请裁，维护员工的合法权利。公司制度必经过全体职工大会表决通过才有效力，如果未经表决或未对者公示，者可以不遵守。根据相关法律规定。

在哪举报公司违为

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